1 Tháng Năm, 2023
Cộng đồng toàn cầu đã phải đối mặt với những giai đoạn căng thẳng và hỗn loạn trong quá khứ, nhưng hiện tại tất cả chúng ta đang trải qua một số lượng lớn các gián đoạn bất thường về kinh tế, địa chính trị và công nghệ.
Các công ty lớn đưa ra những chiến lược mạnh mẽ và có mục đích và thực hiện chúng với đội ngũ quản lý xuất sắc. Họ phân biệt bản thân hơn nữa nếu họ có khả năng phục hồi và khả năng xoay trục khi đối mặt với các lực phá vỡ. Theo quan điểm của tôi, Mastercard và đội ngũ quản lý do Michael đứng đầu đang thể hiện những đặc điểm này và kết quả đạt được là rất rõ ràng.
Nhìn lại những thành tựu của năm 2022, tôi rất ấn tượng bởi cách nhóm này điều hướng một cách chiến lược và cố ý những phức tạp mà họ phải đối mặt. Các ưu tiên của họ rất rõ ràng: đảm bảo sự liên tục mạnh mẽ của doanh nghiệp, đáp ứng nhu cầu của khách hàng và đối tác và chăm sóc những người đưa chiến lược vào cuộc sống. Đội ngũ quản lý đã thực hiện các cam kết ngày hôm nay với sự tăng trưởng vững chắc trong mỗi quý. Quan trọng hơn, Mastercard tiếp tục đạt được những tiến bộ mạnh mẽ trong việc tạo ra giá trị lâu dài hơn nữa, phát triển công nghệ tiên tiến, thúc đẩy sự hòa nhập tài chính, đáp ứng các mục tiêu môi trường và duy trì việc sử dụng dữ liệu có trách nhiệm.
Mastercard có nghĩa vụ đối với các cổ đông, nhân viên và khách hàng của mình, nhưng công ty cũng đóng một vai trò quan trọng trong cuộc sống của rất nhiều người trên toàn cầu: kết nối người mua và người bán, cho phép thương mại hàng ngày, thúc đẩy các quyết định dựa trên dữ liệu và tạo ra tác động xã hội tích cực trong các cộng đồng trên toàn thế giới.
Tôi cũng tự hào về sự cam kết của Hội đồng quản trị. Vai trò của chúng tôi với tư cách là một Hội đồng quản trị độc lập là giám sát chiến lược, quản lý và thực hiện các hoạt động này theo cách đảm bảo mức độ hoạt động cao liên tục và cung cấp giá trị mạnh mẽ cho tất cả các bên liên quan, bao gồm cả bạn, các cổ đông của công ty. Hội đồng quản trị của chúng tôi mang đến nhiều kinh nghiệm liên quan trong nhiều ngành và địa lý. Chúng tôi là những nhà lãnh đạo có năng lực và đa dạng.
Mối quan hệ của Hội đồng quản trị với đội ngũ Mastercard là mối quan hệ nhấn mạnh vào cuộc tranh luận chu đáo, sự xuất sắc, sự chung về các giá trị, sự thẳng thắn và cam kết mạnh mẽ để làm việc cùng nhau để thực hiện các mục tiêu đã đặt ra cho sự phát triển và thành công của Mastercard.
Cuối cùng, tôi cũng muốn cảm ơn tất cả nhân viên của Mastercard vì đã làm việc chăm chỉ trong suốt năm nay và các cổ đông và khách hàng của chúng tôi vì sự hỗ trợ liên tục của họ. Chúng tôi biết rằng thành công là một hành trình chung, và chúng tôi mong chờ một năm mạnh mẽ phía trước. Mặc dù có nhiều điều không chắc chắn, đây vẫn là thời điểm thú vị.
Michael và tôi mong được chia sẻ nhiều hơn với bạn tại cuộc họp thường niên sắp tới của chúng tôi.
Bằng khen E. Janow
Ghế hội đồng quản trị