La comunidad mundial se enfrentó a periodos de estrés y agitación en el pasado, pero actualmente todos estamos experimentando un número inusualmente grande de interrupciones económicas, geopolíticas y tecnológicas.
Las grandes compañías diseñan estrategias poderosas y con propósito y las ejecutan con excelentes equipos de gestión. Se distinguen aún más si tienen la resiliencia y la capacidad de pivotar cuando se enfrentan a fuerzas disruptivas. En mi opinión, Mastercard y su equipo directivo dirigido por Michael están demostrando estas características y los resultados son evidentes.
Al repasar los logros de 2022, estoy impresionado por la forma en que este equipo navegó estratégica y deliberadamente por las complejidades que enfrentaron. Sus prioridades eran claras: garantizar la estable continuidad del negocio, satisfacer las necesidades de los clientes y socios, y cuidar a las personas que dan vida a la estrategia. El equipo directivo cumplió con los compromisos de hoy con un estable crecimiento en cada trimestre. Igual de importante, Mastercard continuó haciendo un gran progreso en la creación de más valor a largo plazo, diseñando tecnología innovadora, avanzando en la inclusión financiera, cumpliendo con los objetivos ambientales y manteniendo el uso responsable de los datos.
Mastercard tiene una obligación con sus accionistas, empleados y clientes, pero la compañía también desempeña un papel fundamental en la vida de muchas personas en todo el mundo: conectando compradores y vendedores, permitiendo el comercio diario, impulsando decisiones basadas en datos y creando un impacto social positivo en comunidades de todo el mundo.
También estoy orgulloso del compromiso de la Junta Directiva. Nuestro papel como Junta independiente es monitorear la estrategia, la gestión y la ejecución de estas actividades de una manera que garantice un alto nivel continuo de desempeño y una estable entrega de valor a todas las partes interesadas, incluidos ustedes, los accionistas de la compañía. Nuestra Junta Directiva aporta una variedad de experiencias relevantes en muchas industrias y geografías. Somos líderes capaces y diversos.
La relación de la Junta con el equipo de Mastercard fue una que enfatiza el debate reflexivo, la excelencia, los valores comunes, la franqueza y un fuerte compromiso de trabajar juntos para cumplir con los objetivos establecido para el crecimiento y el éxito de Mastercard.
Finalmente, también me gustaría agradecer a todos los empleados de Mastercard por su arduo trabajo durante este año y a nuestros accionistas y clientes por su continuo apoyo. Sabemos que el éxito es un viaje compartido y esperamos un año fuerte por delante. A pesar de muchas incertidumbres, es un momento emocionante.
Michael y yo esperamos compartir más con ustedes en nuestra próxima reunión anual.
Mérito E. Janow
Presidente de la Junta
