メインコンテンツにスキップ

記事

中小規模市場のインサイド

バーチャルカードがビジネス運営の一部となる場所

バーチャルカードの成長の次のフェーズは、ビジネスの拡大に合わせて企業が管理体制を維持できるよう支援することです。

公開日:2026年8月

中小企業が成長するにつれて、バーチャルカードはより大きな役割を果たすようになります。

安全な支払いや単一の経費管理として始まったものが、ビジネス全体の支出を管理、追跡、統制するためのより広範な手段へと発展する可能性があります。

その時点で、バーチャルカードは単なる支払いツールではなくなります。それらは、ビジネスの運営方法の一部となります。

前回の記事「進化したバーチャルカード」および「バーチャルカード:セキュリティから大きな信頼へ」では、バーチャルカードが新たな決済ソリューションから、ビジネス全体の支出を管理・統制するための信頼できる手段へとどのように成長してきたかについて解説しました。

次に、企業が成長するにつれて、どのようにバーチャルカードを日常業務に組み込むことができるかを見ていきます。

バーチャルカードとは何ですか?

バーチャルカードとは、物理的なカードを使用せずに企業が支払いを行えるようにするデジタル決済認証情報です。特定の従業員、サプライヤー、購入、または期間に合わせて作成でき、最初から管理機能が組み込まれています。

例えば、企業は利用可能額、カードの利用場所、有効期限を設定できます。これにより、企業は支出をより細かく管理できるようになり、チーム間で実物カードの情報を共有する必要性が減ります。

市場からの重要なシグナル

ビジネスが成長するにつれ、バーチャルカードは運営方法においてより重要にBecome。

従業員数が50人未満の企業であれば、スプレッドシートやメール、少数の共有プロセスを通じて経費を管理できるかもしれません。より多くの人やチームが関与するようになると、管理が急速に困難になる可能性があります。

企業は、誰が支出しているか、何に支出しているか、その購入が会社のポリシーに従っているか、そしてどのように照合されるかを把握する必要があります。

世界中の高収益な中小企業の間で、88%がバーチャルカードを日々の業務に不可欠なものと見なしているのも不思議ではありません。上位5%の企業では、その割合は96%にまで上昇します。

これは理にかなっています。規模の大きな企業ほど、通常、管理すべき従業員、サプライヤー、支払いの数が増加します。また、より強力な管理体制、優れた可視性、そして会計・財務システムとのより緊密な統合も必要としています。

しかし、すべてのバーチャルカードの旅には始まりがあります。

多くの企業にとって、従業員の支出管理がその第一歩となります。まだバーチャルカードを利用していない中小企業のうち、世界全体で57%が、まずは従業員の経費精算から利用を開始すると回答しています。これはすでに、世界中の中小企業における最も一般的なバーチャルカードの利用場面の一つとなっています。

課題は、非常に小規模なビジネスで機能することが、企業の成長に伴って機能しなくなる可能性があることです。

米国では、中小企業の半数近くが、特にワークフローが断片化していたり、システム間の連携がうまくいっていない場合、大規模なバーチャルカードの管理が煩雑に感じられると回答しています。

ここに真の課題があります。

問題は通常、バーチャルカードが安全かどうか、あるいは広く受け入れられているかどうかではありません。問題は、企業が従業員、チーム、システム全体でそれらを一貫して管理できるかどうかです。

成長中のビジネスにとって、それがバーチャルカードによる信頼の構築につながるか、あるいは複雑さを増す要因となるかが決まります。

事業を拡大する企業にとって、支出管理が最優先事項です

企業が中堅市場へと進出するにつれ、そのニーズも変化します。

企業はもはや、バーチャルカードが機能するかどうかだけを問うているのではありません。次のような問いを投げかけています:

  • より複雑なビジネスをサポートできるでしょうか?
  • より多くの人が利用するようになっても、私たちは可視性を維持できますか?
  • 従業員やチームごとに異なる管理設定を行うことはできますか?
  • それらは、私たちがすでに使用しているシステムやプロセスに適合しますか?

バーチャルカードは、企業の支出方法に対する管理能力を高めることで、こうした疑問への答えとなります。

企業はカスタマイズされた支出制限を設定し、経費の可視性を向上させ、監督権限を維持したまま従業員に必要な購入を行わせることができます。

多くの企業にとって、そこにこそ真の価値があります。それは、管理を失うことなく支出を委任し、チーム全体で可視性を維持し、組織の成長に合わせて会社の方針をより一貫して適用できるという自信です。

単発の支払いから日常業務まで

ビジネスの成長は、単に取引の数を増やすだけではありません。これにより、それらの取引の管理がより複雑になります。

それに伴い、バーチャルカードの役割も変化します。それらは個別の支払いに使用される段階から、企業全体の支出を管理するためのより広範なアプローチの一部へと移行します。

バーチャルカードを日常のプロセスに組み込み、企業がすでに使用しているシステムに接続することで、より優れた管理、可視性、効率性をサポートできます。

その時、バーチャルカードは単なる支払い手段以上の存在となります。それらは、ビジネスの運営と成長の一部となります。

バーチャルカードが中小企業の成長とカード利用をどのようにサポートできるかをご覧ください。また、シリーズをフォローして詳細なインサイトをご確認ください。

バーチャルカードに関する当社のシリーズを引き続きご覧ください。

 

関連記事

LinkedInでMastercard for Small and Medium Businessesをフォローする

貴社のビジネスおよび貴社がサービスを提供する顧客に関連するインサイト、アイデア、実例を共有するために設計されています。

LinkedInにログインしている人物のノートパソコンの拡大画像

[1] グローバルバーチャルカード調査、Kaiser Associates、Mastercard委託、2025年。