2022年2月14日
公司推進“奮鬥者計劃”,旨在透過資金、導師指導以及數位化和網路工具,幫助黑人女性企業主提升自身地位並實現業務線上化和成長。
在「奮鬥者計畫」(Strivers Initiative)啟動週年紀念日臨近之際,萬事達卡重申了其對黑人女性小企業主的承諾,透過擴大與「無畏基金」(Fearless Fund)的合作,共同致力於資助和支持黑人女性擁有的企業;此外,萬事達卡還推出了「無價導師計畫」(Priceless mentorship program)、一套旨在提升其數位化營運能力的全新工具,以及一個全新的數位市場,消費者可以在這裡購物、分享和支持全美各地的黑人女性企業。
儘管黑人女性創業的速度比其他任何群體都快,但她們在 2021 年上半年獲得的創投資金卻不到 1%[1]。萬事達卡意識到潛力與支持之間的差距,為慶祝黑人歷史月,啟動了一項為期一年的項目,旨在提高人們對這些女性成功的認識並產生影響。
「隨著黑人女性企業主展望疫情後的復甦,萬事達卡致力於賦能這一奮鬥者群體,實現長期增長,這一承諾比以往任何時候都更加堅定,」萬事達卡北美市場營銷和傳播執行副總裁魯斯托姆·達斯圖爾表示。「憑藉我們的合作夥伴、工具和資源、數據、導師、夥伴關係和品牌影響力,我們能夠對個人乃至整個社會產生的影響是真正無價的。”
萬事達卡很榮幸能與Fearless Fund合作,Fearless Fund 是由有色人種女性為有色人種女性創建的風險投資基金,我們共同的使命是為黑人女性擁有的企業提供資金和支持。透過萬事達卡的獎金,無畏基金將透過其第二屆年度無畏奮鬥者資助競賽*,為全國各地的黑人女性小企業主提供 10,000 美元的資助、數位工具和指導,以幫助她們建立、保護和維持自己的企業。2022年全年,該比賽每月將選出一名全國優勝者。此外,萬事達卡即將推出針對黑人女性小企業主的城市特別資助機會。團結城市。
「我們很高興能夠繼續與萬事達卡合作,並連續第二年舉辦無畏奮鬥者資助競賽,」無畏基金聯合創始人兼普通合夥人 Arian Simone 表示。「有色人種女性領導的企業仍然是成長最快的經濟力量之一,萬事達卡致力於幫助我們為這些女性創造一個更公平的競爭環境,這正是確保她們成功所需的支持。”
雖然 76% 的人認為導師對他們的職業生涯至關重要,但只有 37% 的人擁有導師[2]。具體來說,黑人企業家不太可能獲得導師網絡,也不太可能尋求專業服務[3]。新成立的「奮鬥者導師聯盟」(Strivers Mentor Collective)由主題專家、名人企業家和萬事達卡大使組成,他們都親身經歷了創業歷程,將舉辦「無價一對一」輔導課程。無畏基金聯合創始人兼普通合夥人Arian Simone 、世界高爾夫名人堂高爾夫球手兼企業家Annika Sörenstam 、洛杉磯道奇隊經理兼企業主Dave Roberts 、職業高爾夫球手兼餐廳老闆Graeme McDowell 、Create & Cultivate 創始人Jaclyn Johnson 、詹姆斯·比爾德獎得主JJ Johnson 、哈林區首席執行長兼主廚Marcus 、奧運獎牌得主、紐約馬拉松冠軍Shalane Flanagan 、萬事達卡專家等眾多人士已報名分享他們的經驗,並支持下一代小企業主。
“小企業主們因共同經歷的創業歷程而緊密相連。”「這通常是一場艱苦的戰鬥,」哈林紅公雞餐廳的著名廚師馬庫斯·薩繆爾森說道。「黑人擁有的餐廳和企業尤其受到了疫情的嚴重影響。現在正是重建和發展的時刻,所以我很榮幸能與萬事達卡合作,在這個特殊時期幫助企業家們走上前進的道路。
隨著越來越多的企業在線上運作和交易,網路安全的需求比以往任何時候都更加重要。88% 的小企業主認為他們的企業容易受到網路攻擊,但許多人不知道從何入手,或沒有時間投入網路安全[4]。正因如此,萬事達卡將向其信任中心市場贈送 1000 個許可證。萬事達卡信任中心市場為「無畏奮鬥者」資助獲得者以及全年合作夥伴活動中的小型企業社區提供一系列萬事達卡網路解決方案,包括:我的網路風險、身分盜竊保護、信任中心和網路保險。
萬事達卡也將繼續透過萬事達卡數位入口網站™為小型企業主提供基礎的線上工具和資源,以實現業務的數位轉型。
萬事達卡新推出的小型企業市場為 Strivers 精選商品提供了一個線上平台。Pinterest 是一個從靈感到實現的平台,十分之九的 Pinterest 用戶使用該平台來提升他們的購物體驗。消費者可以在這裡發現、分享和支持美國各地黑人女性擁有的小型企業。要了解更多關於該市場的信息,請訪問這裡。
這些努力建立在公司持續努力的基礎上,旨在建立一個更具包容性的數位經濟,幫助縮小種族財富和機會差距,並承諾在未來五年內投入 5 億美元支持黑人社區。
無需購買。購買商品不會增加您的中獎幾率。這是一項技能競賽。在法律禁止的地區無效。本次比賽僅針對居住在美國(包括華盛頓特區)的18歲以上黑人女性,且必須是美國小型企業的主要所有者(如官方規則中所述)。獎品零售價:10,000 美元。截止日期為2022年12月31日。為了官方規則和完整詳情,請造訪 Fearless.fund/strivers。贊助者:無畏基金。萬事達卡不負責本次比賽的推廣、管理或執行。
[1] Kunthara, S.(2021年7月16日)。儘管黑人女性獲得的創投達到了 5 年來的最高水平,但她們獲得的資金仍然只佔一小部分。Crunchbase新聞。摘自https://news.crunchbase.com/news/something-ventured-black-women-founders
[2]戈蒂安,多明尼加共和國(2022年2月1日)。如何從指導關係中獲得更多益處。福布斯。摘自https://www.forbes.com/sites/ruthgotian/2022/02/01/getting-more-out-of-your-mentoring-relationship/?sh=40a8a00717a5
[3] Starr, R.(2018 年 10 月 12 日)。92%的小企業主表示,導師對企業發展有重大影響。小型企業發展趨勢。摘自https://smallbiztrends.com/2018/10/importance-of-mentors-in-business.html
[4] 防範網路安全威脅。美國小型企業管理局。摘自https://www.sba.gov/business-guide/manage-your-business/stay-safe-cybersecurity-threats
關於萬事達卡
萬事達卡為全球 200 多個國家和地區的經濟發展和人民賦能。我們與客戶攜手,共同建構一個可持續發展的經濟體系,讓每個人都能從中受益。我們支援多種數位支付方式,讓交易安全、簡單、智慧且便利。我們的技術和創新、合作夥伴關係和網絡相結合,提供了一套獨特的產品和服務,幫助個人、企業和政府發揮最大潛力。