Skip to main content

Za svet

Osnaživanje ljudi

Podrška svima da dostignu svoj puni potencijal.​

Žena hoda dok gleda u pametni telefon.

Fokus

Izgradnja bolje povezanog sveta

Nastavljamo da negujemo radno okruženje u kojem svako ima priliku da uspe i doprinese svojoj zajednici.

Please accept functional cookies to watch this video.

poster

91%

zaposlenih koji su učestvovali u anketi iz 2024. godine kaže da su ponosni što rade u Mastercardu1

Top 75

najboljih radnih mesta za inovatore — Fast Company 20242

Naše ključne inicijative

Pomažemo ljudima i zajednicama da napreduju

Kada ljudi napreduju, zajednice, kompanije i ekonomije rastu.

Karijere u Mastercardu​

U kompaniji Mastercard, naši ljudi otvaraju nova vrata smelim idejama i otključavaju ekonomske mogućnosti za sve.

Nasmejana poslovna žena radi sa svojim kolegama.

Zajednica i pripadanje

Verujemo u svet u kojem su mogućnosti otvorene za sve, kako unutar tako i izvan naših zidova.

Tri osobe rade na beloj tabli sa samolepljivim beleškama.

Uticaj na zajednicu

Stvaramo pozitivan i dugotrajan uticaj u zajednici.

Dvoje ljudi sede na zemlji i slušaju prezentaciju.

Girls4Tech

Inspirisanje sledeće generacije STEM lidera.

Učiteljica okružena svojim učenicima koji drže natpise.

Girls4Football

Program Girls4Football podržava devojčice i mlade žene kroz sportske i obrazovne aktivnosti.

nasmejana devojka drži fudbalsku loptu u učionici

Priče o uticaju

Uz stručnost našeg dinamičnog tima,​ tehnologije, uvida u podatke i partnerstava, ostvarujemo uticaj u velikom obimu.

Uspeh kroz činjenje dobra

Preuzmite naš izveštaj o uticaju kompanije Mastercard na ljude, na prosperitet i planetu.

Često postavljana pitanja

Šta čini Mastercard odličnim mestom za rad?

Mastercard nudi dinamično, inkluzivno radno mesto gde su svi zaposleni osnaženi da inoviraju, rastu i grade smislene karijere. Mastercard daje prioritet fleksibilnosti, mogućnostima za učenje i kolaborativnoj kulturi koja ceni svaki glas i podržava svakoga da pruži svoj najbolji rad.

Šta je kultura kompanije Mastercard?

Kultura kompanije Mastercard izgrađena je na pristojnosti, poštovanju i zajedničkoj posvećenosti postizanju uspeha čineći dobro. Podstiče osećaj pripadnosti, podstiče radoznalost i odražava naš fokus na inkluzivno liderstvo, osnažujući zaposlene da ostvare uticaj širom sveta.

Kako Mastercard osnažuje ljude u svetu?

Mastercard osnažuje ljude i zajednice proširujući pristup mogućnostima kroz finansijsku inkluziju, STEM obrazovanje i partnerstva sa zajednicom. Kroz ove napore, pomažemo pojedincima da izgrade veštine, potpunije učestvuju u digitalnoj ekonomiji i ojačaju zajednice u kojima žive i rade.

Koje inicijative Mastercard ima za podsticanje kulture na radnom mestu i osećaja pripadnosti kod zaposlenih?

Mastercard podstiče kulturu zajedništva i pripadanja stvarajući okruženja u kojima svako može da dođe na posao kao ono što zaista jeste i da raste zajedno. Pored Employee Resource Groups i razvoja liderstva, naglašavamo saradnju, fleksibilne načine rada i prakse usmerene na ljude osmišljene da funkcionišu za sve. Podstičemo razmenu znanja, prepoznajemo i velike i male pobede i podržavamo zaposlene pružajući im mogućnosti da se povežu, uče i doprinose, kako bi se timovi osećali cenjenim, podržanim i osnaženim da rade smislen posao i zajedno ostvaruju uticaj.

1. Izveštaj o uticaju Mastercard 2024

2. Brza kompanija, 100 najboljih radnih mesta za inovatore 2024 ↩

3. Izveštaj o uticaju Mastercard 2024