14 février 2022
L'entreprise fait progresser son initiative Strivers afin d'élever et de soutenir les femmes noires chefs d'entreprise en leur fournissant des fonds, un mentorat, ainsi que les outils numériques et cybernétiques nécessaires à la mise en ligne et à la croissance de leur entreprise.
À l'approche de l'anniversaire du lancement de l'initiative Strivers, Mastercard réaffirme son engagement envers les femmes noires propriétaires de petites entreprises par le biais d'un partenariat élargi avec Fearless Fund dans le cadre de sa mission commune de financement et de soutien des entreprises détenues par des femmes noires, d'un programme de mentorat Priceless, d'une série d'outils actualisés visant à renforcer numériquement leurs activités et d'une nouvelle place de marché numérique où les consommateurs peuvent acheter, partager et soutenir leurs entreprises à travers les États-Unis.
Les femmes noires ont reçu moins de 1 % des financements de capital-risque accordés au premier semestre 2021[1], bien qu'elles créent des entreprises à un rythme plus rapide que tout autre segment. Consciente de l'écart entre le potentiel et le soutien, Mastercard célèbre le Mois de l'histoire des Noirs en donnant le coup d'envoi d'un programme d'un an qui sensibilise à la réussite de ces femmes et en renforce l'impact.
Alors que les femmes noires chefs d'entreprise envisagent de se remettre de la pandémie, l'engagement de Mastercard à donner à cette communauté de "Strivers" les moyens d'une croissance à long terme reste plus fort que jamais", a déclaré Rustom Dastoor, vice-président directeur du marketing et de la communication pour l'Amérique du Nord chez Mastercard. "Avec nos partenaires, les outils et les ressources, les données, le mentorat, les partenariats et le pouvoir de la marque, l'impact que nous pouvons avoir sur les individus et la société dans son ensemble est vraiment inestimable".
Mastercard est fière de s'associer à Fearless Fund, un fonds de capital-risque créé par des femmes de couleur pour des femmes de couleur, dans le cadre de notre mission commune de financement et de soutien des entreprises détenues par des femmes noires. Avec l'aide de Mastercard, Fearless Fund offrira aux femmes noires propriétaires de petites entreprises dans tout le pays des subventions de 10 000 dollars, des outils numériques et un mentorat pour les aider à créer, protéger et maintenir leur entreprise dans le cadre de son deuxième concours annuel Fearless Strivers GrantContest*. Le concours récompensera un gagnant national par mois tout au long de l'année 2022. En outre, des possibilités de subventions spécifiques aux villes pour les femmes noires propriétaires de petites entreprises seront lancées prochainement dans les villes In Solidarity de Mastercard.
"Nous sommes ravis de poursuivre le partenariat entre Fearless Fund et Mastercard et d'organiser le concours Fearless Strivers Grant Contest pour la deuxième année consécutive," a déclaré Arian Simone, cofondatrice et partenaire générale de Fearless Fund. "Les entreprises dirigées par des femmes de couleur continuent d'être l'une des forces économiques à la croissance la plus rapide, et l'engagement de Mastercard à nous aider à créer des conditions de concurrence plus équitables pour ces femmes est exactement le type de soutien nécessaire pour assurer leur succès".
Alors que 76% des personnes pensent que le mentorat est essentiel pour leur carrière, seulement 37% en ont un[2]. Plus précisément, les entrepreneurs noirs sont moins susceptibles d'avoir accès à des réseaux de mentorat et sont également moins susceptibles de rechercher des services professionnels[3] . Le nouveau Strivers Mentor Collective, composé d'experts en la matière, d'entrepreneurs célèbres et d'ambassadeurs de Mastercard qui ont vécu l'aventure entrepreneuriale de première main, animera des sessions individuelles Priceless. Arian Simone, cofondatrice et associée générale du Fearless Fund, Annika Sörenstam, golfeuse et chef d'entreprise figurant au panthéon mondial du golf, Dave Roberts, manager et chef d'entreprise des Dodgers de Los Angeles, Graeme McDowell, golfeur professionnel et propriétaire de restaurant, Jaclyn Johnson, fondatrice de Create & Cultivate, JJ Johnson, chef cuisinier lauréat d'un James Beard Award, Marcus Samuelsson, chef cuisinier acclamé du Red Rooster Harlem, Morgan DeBaun, fondatrice & et chef d'entreprise de Blavity Inc. Morgan DeBaun, la médaillée olympique et championne du marathon de New York Shalane Flanagan, les experts de Mastercard et d'autres encore se sont inscrits pour raconter leur expérience et soutenir la prochaine génération de propriétaires de petites entreprises.
"Les propriétaires de petites entreprises sont liés par l'aventure entrepreneuriale à laquelle ils sont confrontés. C'est souvent une bataille difficile," a déclaré Marcus Samuelsson, le célèbre chef du Red Rooster Harlem. "Les restaurants et les entreprises appartenant à des Noirs, en particulier, ont été touchés de manière disproportionnée par la pandémie. L'heure est à la reconstruction et à la croissance, et c'est pourquoi je suis fier de travailler avec Mastercard pour aider les entrepreneurs à ce moment précis de leur parcours."
Avec l'augmentation du nombre d'entreprises opérant et effectuant des transactions en ligne, la nécessité d'une cybersécurité est plus que jamais d'actualité. 88% des propriétaires de petites entreprises estiment que leur entreprise est vulnérable à une cyberattaque, mais beaucoup ne savent pas par où commencer ou n'ont que peu de temps à consacrer à la cybersécurité[4]. C'est pourquoi Mastercard va offrir 1 000 licences à son Trust Center Marketplace. Distribué aux bénéficiaires des subventions Fearless Strivers, ainsi qu'à la communauté des petites entreprises lors d'événements organisés par des partenaires tout au long de l'année, le Mastercard Trust Center Marketplace donne accès à une série de solutions cybernétiques de Mastercard, notamment : My Cyber Risk, Identity Theft Protection, Trust Center et Cyber Insurance.
Mastercard continuera également à fournir aux propriétaires de petites entreprises des outils et des ressources en ligne fondamentaux pour transformer numériquement leur entreprise par le biais des Mastercard Digital Doors™.
Un nouveau Mastercard Small Biz Marketplace offre une destination en ligne pour une sélection de produits et d'articles de Strivers. Grâce à Pinterest, une plateforme d'inspiration et de réalisation où 9 pinners sur 10 utilisent la plateforme pour améliorer leur expérience d'achat, les consommateurs peuvent découvrir, partager et soutenir les petites entreprises détenues par des femmes noires à travers les États-Unis .
Ces efforts s'appuient sur les efforts soutenus de l'entreprise pour construire une économie numérique plus inclusive, pour aider à combler le fossé racial en matière de richesse et d'opportunités, et pour s'engager à soutenir les communautés noires à hauteur d'un demi-milliard de dollars au cours des cinq prochaines années.
AUCUN ACHAT N'EST NÉCESSAIRE. UN ACHAT N'AUGMENTERA PAS VOS CHANCES DE GAGNER. IL S'AGIT D'UN CONCOURS BASÉ SUR LES COMPÉTENCES. Non valable là où c'est interdit. Le concours est réservé aux femmes noires résidant légalement aux États-Unis (y compris dans l'État de Washington), âgées de plus de 18 ans et propriétaires d'une petite entreprise basée aux États-Unis (comme décrit dans le règlement officiel). Valeur du prix : 10 000 dollars. Jusqu'au 31/12/22. Pour Le règlement officiel & tous les détails, visitez Fearless.fund/strivers. Sponsor : Fonds Fearless. Mastercard n'est pas responsable de la promotion, de l'administration ou de l'exécution de ce concours.
[1] Kunthara, S. (2021, 16 juillet). Les femmes noires ne reçoivent toujours qu'une infime partie des fonds de capital-risque, malgré un pic de cinq ans. Nouvelles de Crunchbase. Extrait de https://news.crunchbase.com/news/something-ventured-black-women-founders
[2] Gotian, D. R. (2022, 1er février). Tirer le meilleur parti de votre relation de mentorat. Forbes. Extrait de https://www.forbes.com/sites/ruthgotian/2022/02/01/getting-more-out-of-your-mentoring-relationship/?sh=40a8a00717a5
[3] Starr, R. (2018, 12 octobre). 92% des propriétaires de petites entreprises déclarent que les mentors ont un impact majeur sur la croissance. Tendances des petites entreprises. Extrait de https://smallbiztrends.com/2018/10/importance-of-mentors-in-business.html
[4] Se prémunir contre les menaces de cybersécurité. Administration américaine des petites entreprises. Extrait de https://www.sba.gov/business-guide/manage-your-business/stay-safe-cybersecurity-threats
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