Skip to main content

SAJTÓKÖZLEMÉNY

március 3, 2025 | Brüsszel, Belgium

 

A Z generációtól az E generációig: a vállalkozói generáció felemelkedése

Az európai nők - különösen a fiatalabb generációk - körében nagy a vállalkozói szellem, hogy megvalósítsák álmaikat, pénzügyi függetlenséget szerezzenek, javítsák a munka és a magánélet közötti rugalmasságot, és változtassanak a világon.

A Mastercard új, a 2025-ös nemzetközi nőnap előtt közzétett kutatása szerint tízből négy európai nő (40%) fontolgatja, hogy saját vállalkozást indít, és a portugál (62%), a lengyel (47%) és a görög (46%) nők érdeklődése meghaladja a regionális átlagot.

A hivatalos üzleti vállalkozások mellett tízből három európai nő (30%) szeretne mellékállásba kezdeni, hogy a főállásán kívül pénzt keressen a következő három évben, és ez a Z generációs nők (52%) és az ezredfordulósok (41%) körében ismét emelkedik, a nők 26% pedig már rendelkezik ilyen vállalkozással.

Sok európai nő vállalkozói szellemét a több pénzkeresés (54%), az anyagi függetlenség (49%) és a munka és a magánélet rugalmasságának javítása (39%) ösztönzi, de a motivációk generációkonként eltérőek.

A Z generáció céltudatos vezetése

A Z generációs nők Európában a legnagyobb valószínűséggel azért akarnak vállalkozást indítani, hogy "valami jót tegyenek a világért" (19% vs. 13% millenniumiak, 14% Gen X és 16% Baby Boomerek).

Azok közül, akik már indítottak saját vállalkozást, a Z generációs nők jóval nagyobb valószínűséggel mondják, hogy álmaik megvalósítása érdekében tették ezt (50%), mint az ezredfordulósok (39%), az X generációsok (32%) vagy a baby boomerek (33%).

A Z generációs európai női alapítók nagyobb valószínűséggel mondják azt is, hogy az a meggyőződés motiválta őket, hogy az ötletük jobbá teheti az életüket (20% vs. 16% európai nők átlaga).

Ennek tükrében az oktatás és a gyermekgondozás szerepel a három legnépszerűbb ágazat között, amelyben az európai Z generációs nők szívesen indítanának vállalkozást, míg a Z generáció körében messze a kozmetika a legnépszerűbb ágazat - ez a tendencia Európában egyetlen más generációnál sem figyelhető meg. 

A Z generációs nők Európában a legfontosabb ágazatokban szeretnének vállalkozást indítani:

1. Kozmetikumok (26% vs. 10% európai átlag a nők körében)

2. Gyermekgondozás (14% vs. 9% európai átlag a nők körében) 

3. Oktatás pl. oktató (13% vs. 10% európai átlag a nők körében) = Online eladó (13% vs. 11% európai átlag a nők körében) 

4. Élelmiszerek és italok (12% vs. 11% európai átlag a nők körében) = Vendéglátás és szabadidő (12% vs. 10% európai átlag a nők körében)

A női vállalkozók előtt álló akadályok

A kutatás azt mutatja, hogy a nyilvánvaló vállalkozási kedv ellenére sok európai nő számára - beleértve azokat is, akik már indítottak vállalkozást - még mindig vannak akadályok.

Az európai nők a férfiakhoz képest alacsonyabb önbizalomról számolnak be az általános üzleti ismeretek terén - különösen a pénzügyi döntéshozatalt (25% a férfiak 37% ellenében), a nyilvános beszédet (25% a férfiak 32% ellenében) és a kapcsolatépítést (15% a férfiak 23% ellenében) illetően.

Ez az érzés a saját vállalkozásuk működtetésére is kiterjed. A kudarc kockázata (31%), a pénzügyi források hiánya (29%) és a tapasztalat hiánya (28%) a legfőbb akadályok, amelyeket azok a nők említettek, akik még nem indítottak saját vállalkozást. Az európai nők a férfiaknál nagyobb valószínűséggel mondják azt is, hogy az önbizalomhiány akadály (21% a férfiak 18% -ével szemben). Ez a különbség különösen szembetűnő a Z generáció (25% a nők körében, míg 21% a férfiak körében) és az ezredfordulósok (26% a nők körében, míg 18% a férfiak körében) körében.

A már vállalkozást alapított nők azt is elmondják, hogy aránytalanul nagy gondozási kötelezettségekkel és a munka és a magánélet egyensúlyával küzdenek, és a női alapítók a férfiaknál nagyobb valószínűséggel mondják, hogy a gondozási kötelezettségek kihívást jelentettek a vállalkozásuk indításakor (15% vs. 11%). A női vállalkozók a férfiaknál nagyobb valószínűséggel mondják azt is, hogy nehezükre esik szabadságra menni a munkából (48% vs. 42%), nehezebben tudják összeegyeztetni a gyermekgondozást (35% vs. 33%), és üzleti okokból kihagyják a szabadságot (36% vs. 29%).

A bizalomhiány kezelése

Az üzleti terv kidolgozására vonatkozó képzés (21%), valamint a kisvállalkozások számára szélesebb körben elérhető és hozzáférhetőbb támogatások (21%) a két legfontosabb dolog, amelytől az európai nők bátrabban vágnának bele saját vállalkozásuk elindításába.

A fiatalabb nők az idősebb generációkhoz képest nagyobb valószínűséggel érzik úgy, hogy hasznukra válna egy támogató hálózat: a Z generációs nők 30% szerint egy üzleti partner magabiztosabbá tenné őket - ez az első számú tényező e generáció esetében. A Z generációs nők esetében a mentorhoz való hozzáférés (24%) szintén magasabb pontszámot ért el, mint a támogatásokhoz való hozzáférés (20%).

Beatrice Cornacchia, a Mastercard ázsiai-csendes-óceáni, közel-keleti & afrikai és európai marketing és kommunikációs ügyvezető alelnöke a következőket mondta: "Ez a kutatás rávilágít a nők figyelemre méltó vállalkozói szellemére Európa-szerte, különösen a fiatalabb generációk körében.

"A női vállalkozók által elért eredmények ellenére az eredmények a még mindig fennálló kihívásokat is kiemelik. Ezek az akadályok hangsúlyozzák, hogy a sikerhez szükséges támogatást kell biztosítani számukra. A Mastercardnál elkötelezettek vagyunk a befogadó digitális gazdaság kiépítése mellett, és a kisvállalkozások számára a növekedésükhöz és gyarapodásukhoz szükséges eszközöket és lehetőségeket biztosítjuk."

A Mastercard Európa-szerte olyan kezdeményezések élére áll, amelyek a vállalkozókat és vállalkozásaikat támogatják. Ide tartozik a Mastercard Strive az EU-ban, amely 500 ezer euróig terjedő támogatásokat ítélt oda a mikro- és kisvállalkozások növekedését támogató innovatív szervezeteknek az EU-ban, valamint a Mastercard Strive az Egyesült Királyságban, amely több mint egymillió brit kisvállalkozáshoz jutott el, amelyeknek több mint felét nők vezetik.

További információ a Mastercard kisvállalkozásokat támogató kezdeményezéseiről a Small & Medium Business Solutions | Mastercard Payment Solutionsoldalon található.

Módszertan 

A tanulmány a Mastercard megbízásából készült, a terepmunkát az Opinium független kutatóintézet végezte. 2024. december 16. és 2025. január 3. között online kvantitatív felmérést végeztek Észak-Amerika, Latin-Amerika, Ázsia és a csendes-óceáni térség, Európa, a Közel-Kelet és Afrika 41 országában. Ez magában foglalta:

  • 42 500 általános lakosság (21 000 Európában)

  • 4300 vállalkozó/alapító (1830 Európában)

A vizsgált országok teljes listája: Egyesült Királyság, Franciaország, Németország, Olaszország, Spanyolország, Ausztria, Írország, Belgium, Norvégia, Dánia, Csehország, Görögország, Lengyelország, Hollandia, Svédország, Portugália, Szlovákia, Svájc, India, Indonézia, Szingapúr, Ausztrália, Kína, Thaiföld, Dél-Korea, Dél-Afrika, Nigéria, Egyesült Arab Emírségek, Szaúd-Arábia, Törökország, Kenya, Egyiptom, Ukrajna, Marokkó, Brazília, Mexikó, Kolumbia, Argentína, Chile, Kanada, USA.


Médiakapcsolat

 

Alexia Morris, kommunikáció, Európa 

alexia.morris@mastercard.com


A Mastercardról (NYSE: MA)

A Mastercard világszerte több mint 200 országban és területen támogatja a gazdaságokat és az embereket. Ügyfeleinkkel együtt olyan fenntartható gazdaságot építünk, amelyben mindenki jólétben élhet. A digitális fizetési lehetőségek széles skáláját támogatjuk, így a tranzakciók biztonságosak, egyszerűek, intelligensek és hozzáférhetőek. Technológiánk és innovációnk, partnerkapcsolataink és hálózataink együttesen olyan egyedülálló termékeket és szolgáltatásokat nyújtanak, amelyek segítik az embereket, a vállalkozásokat és a kormányzatokat abban, hogy a lehető legnagyobb lehetőségeiket valósítsák meg.

www.mastercard.com