Mastercard今天宣布，将围绕核心支付、商业& 新支付流程和服务这三个相互依存的领域对其团队进行调整。这些变化将有助于进一步协调，加快增长速度，为利益攸关方创造价值。

"这些变化将加强我们的战略和竞争优势，从而推动长期增长，使我们的收入来源多样化，并使我们的产品和解决方案与众不同。首席执行官 Michael Miebach 表示："我们的团队将能够更快地执行任务，为合作伙伴和客户创造更多价值。

Jorn Lambert 将作为首席产品官领导 Core Payments。核心支付是公司的基础，团队的工作重点是提供无缝、安全的支付服务。这包括核心支付、产品和平台以及公司全面的实时支付能力。这还包括在接受度、消费者价值主张和优化能力等方面的创新。

Raj Seshadri 将作为首席商业支付官领导商业& 新支付流程。消费卡支付之外的支付和数据流是一个可扩展的机会。这包括商业卡（中小企业卡、T&E 卡、采购卡、车队卡、虚拟卡）、B2B 应付账款和应收账款、无卡账单支付、汇款和付款。它还将包括公司为医疗保健行业提供的解决方案。

Craig Vosburg 将作为首席服务官领导服务部门。服务将整合公司目前的网络& 智能、数据& 服务和开放银行团队的产品，以最大限度地扩大影响、促进增长并为客户创造价值。管理欺诈、风险和网络安全，以及通过洞察、分析和忠诚度计划实现增长，这些都是普遍的需求。沃斯伯格还将监督新成立的数据和人工智能组织，该组织由首席人工智能和数据官格雷格-乌尔里希（Greg Ulrich）领导，将包括内部和外部应用的商业化以及整个企业对这些功能的管理。

Ajay Bhalla 在 Mastercard 工作了 30 多年后即将退休。我们要感谢他的贡献和多年的服务。

这些领导层变动立即生效，而其他组织过渡则于 5 月 1 日生效。