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社区公益影响力

为我们的社区创造积极而持久的影响

激励我们富有使命感的员工队伍。

一名工作人员将一个纸袋递给一个小女孩。

133,000

2025年员工志愿服务时长*

6300 万 美元

2025 年总捐赠**

279,000

2025 年通过 Kids4Tech™ 和 Girls4Tech™ 接受教育的学生

来源:万事达卡2025年影响力报告

创造社会价值

无论在生活还是工作中,我们的员工都在积极回馈所在社区,并成为推动社会向善的重要力量。

三个面带笑容的人穿着印有万事达卡标志的 T 恤和帽子。

无论是向非营利组织贡献专业技能、担任 STEM 导师,还是参与其他互动式志愿者活动,万事达卡员工都在世界各地竭尽所能,创造价值。对我们而言,道理很简单:践行我们的价值观与服务社区是相辅相成的。

“我们的志愿者行动表明,只要有共同的目标,即使是小团体也能成就大事业。”

Carrie Lu CEO Force for Good Winner Mastercard

行善之力

我们的员工正在创造积极影响

推进STEM(科学、技术、工程和数学)

万事达卡的 Kids4Tech™ 计划激励学生培养科技技能,并成为未来的领导者。

孩子们和老师穿着 Kids 4 Tech T 恤。

分享专业所长

通过我们的全球公益项目,我们为员工提供基于使命的发展机会。

一群同事身着“向善力量”T恤衫合影

灾难时刻,始终同在

我们既提供短期援助,也支持长期恢复工作。部分员工接受过灾难响应培训,并随美国红十字会参与救灾行动。

一位女士抱着一只被毯子包裹的狗。

付诸个人行动

员工最多可使用 5 个志愿服务日,兑换志愿服务奖励或进行高达 1 万美元的捐款。他们的贡献将在我们的年度“CEO Force for Good”颁奖典礼上得到表彰。

正在阅读的女士。

2025 年影响力报告

下载我们的报告,了解万事达卡如何在以人为本、共赢共荣和绿色发展三大领域产生影响力。

常见问题

什么是万事达卡的社区影响力计划?谁可以参与?

万事达卡的社区影响力计划致力于通过志愿服务、救灾和员工捐赠来推动积极变革。万事达卡员工、非营利合作伙伴和致力于支持社区的社区组织均可参与。

万事达卡如何支持员工志愿服务和社区服务计划?

公司鼓励员工通过公司支持的项目(包括基于技能的项目和本地社区服务机会)贡献时间和专业知识,从而促进有意义的参与和影响。

非营利组织和社区合作伙伴有哪些机会可以与万事达卡合作?

非营利组织和社区合作伙伴可以通过联合志愿服务计划、灾害响应工作以及利用万事达卡员工专业知识来增强社区韧性的项目进行合作。

万事达卡如何通过社区影响力项目应对灾害并提供援助?

万事达卡经常在危机期间调动资源并支持员工,与救援组织合作提供援助和灾后恢复支持,确保社区在灾难发生时能及时获得帮助。

社区影响力计划如何提升职场文化和员工敬业度?

通过推广志愿服务和捐赠,该计划在员工中培养使命感和归属感,增强职场文化,并重申万事达卡对我们运营所在社区的支持承诺。

1. * 2025年,我们修订了方法,将通过志愿服务平台追踪的退休员工排除在外。

2. ** 金额包含 Mastercard Impact Fund 和企业捐款。