Прес-реліз
2 червня 2026 року
Mastercard сьогодні оголосила низку змін у керівництві, що ґрунтуються на стратегії та динаміці компанії шляхом покращення реалізації та поглиблення орієнтації на клієнтів на підтримку її подальшого зростання.
Ці кроки посилюють глибину кадрового резерву керівництва Mastercard та справжню цінність, яку компанія надає своїм клієнтам і партнерам. У рамках цих оновлень та безперервної еволюції, Mastercard об'єднує свою клієнтоорієнтованість в рамках однієї команди, щоб підкреслити свою послідовну підтримку, координацію та підзвітність на всіх ринках. Ці зміни ще більше підкреслюють, як компанія інтегрує перспективу клієнта в розробку своїх продуктів і послуг.
Оновлення керівництва набувають чинності 3 серпня 2026 року:
Mastercard нарощувала оберти, залишаючись близькою до клієнтів і передбачаючи їхні майбутні потреби. Це стимулює наші інновації та те, як ми надаємо значущі рішення для їхніх клієнтів», – заявив Майкл Мібах, генеральний директор Mastercard. “Ці оновлення керівництва ґрунтуються на нашій стратегії, узгоджуючи нашу команду з цією можливістю — посилюючи реалізацію, розвиваючи більш злагоджений клієнтський досвід та позиціонуючи компанію для нашого подальшого зростання.”
Mastercard стимулює розвиток економік і надає людям у понад 200 країнах і територіях по всьому світу інструменти для зростання. Разом з нашими клієнтами ми будуємо стійку економіку, у якій кожен може процвітати. Ми підтримуємо широкий спектр рішень для цифрових платежів, роблячи транзакції безпечними, простими, розумними та доступними. Наші технології та інновації, партнерство та мережі об'єднуються, щоб надати унікальний набір продуктів і послуг, які допомагають людям, підприємствам та урядам реалізувати їхній найбільший потенціал.