Hozzáférés a tőkéhez - és a gyermekgondozáshoz: Hogyan segített ez az ukrán vállalkozónőknek szóló program a lengyelországi boldogulásban?

Amikor 2022-ben orosz rakéták záporoztak Kijevre, Polina Hlibanovszka sietve ruhákat dobott egy bőröndbe, és ötéves kisfiát beültette az autóba. Alig állt meg enni vagy aludni, majdnem két napig vezetett, hogy elérje a lengyel határ biztonságát.

Mint több mint egymillió ukrán nő és gyermek, aki a szomszédos Lengyelországba menekült, Hlibanovszka sem tudta, mennyi ideig lesz távol otthonától, de tudta, hogy sürgősen meg kell találnia a módját, hogy eltartsa magát és gyermekét.

Miután sok éven át dolgozott gyerekekkel, tudta, hogyan kell óvodát működtetni, de keveset tudott arról, hogyan kell finanszírozni az indulási költségeket, vagy hogyan kell eligazodni a lengyel üzleti engedélyek között, nem is beszélve arról, hogyan kell új nyelven hirdetni az ügyfelek számára.

Amikor Khlibanovska meglátott egy hirdetést a lengyel Impact Foundation által a Mastercard Center for Inclusive Growth által támogatott, ukrán női vállalkozóknak szóló kisvállalkozói programról, úgy döntött, hogy jelentkezik, és bekerült a programba.

Most a (Re)building Ukrainian Business program által nyújtott jogi, üzleti és pénzügyi támogatásnak köszönhetően működteti Smart Kindergarten Warsaw nevű vállalkozását, és három másik nőt foglalkoztat.

Khlibanovska egyike volt annak az 1500 nőnek, akik 80 helyre jelentkeztek az egyéves programban, amely egy varsói co-working teret nyitott, hogy a vállalkozóknak teret és támogatást nyújtson, amelyre szükségük van egy új vállalkozás indításához vagy az Ukrajnában működtetett vállalkozások újraindításához.

"Azt akartuk, hogy a projektnek hólabda hatása legyen azáltal, hogy eszközöket és tudást adunk nekik a túléléshez és az élethez egy másik országban" - mondja Emilia Borkowska, az Impact Alapítvány projektmenedzsere. "Tele voltak energiával és motiváltak, hogy új életet kezdjenek."

Sokuknak azonban az üzleti ismereteknél többre volt szükségük ahhoz, hogy új életet kezdjenek.

A női vállalkozók túl gyakran kénytelenek a gyermekgondozás oroszlánrészét a vállalkozás indításával és működtetésével járó kihívásokkal összeegyeztetni. A Világbank nemrégiben készült tanulmánya szerint a nők naponta 2,4 órával többet töltenek fizetetlen gondozással, mint a férfiak, és ennek nagy részét a gyermekek gondozásával töltik.

Az ingyenes gyermekfelügyelet biztosítása a gyerekek számára a központban gyorsan változást hozott. Miközben gyermekeik biztonságban találkozhattak új barátokkal vagy lengyelül tanulhattak, a nők jogi, üzleti és e-kereskedelmi tanácsokat adhattak az új vállalkozásoknak, az ügyvédi irodától a körömszalonokig.

"Arról van szó, hogy kényelmesen és biztonságban érezzék magukat új környezetükben - nemcsak egy olyan helyet biztosítunk számukra, ahol új üzleti ötleteiken dolgozhatnak, hanem azt is, hogy nyugodtan tudhatják, hogy a gyerekeikről jól gondoskodnak, amikor ezt teszik" - mondja Payal Dalal, a Center for Inclusive Growth nemzetközi piacokért felelős társadalmi hatásért felelős vezető alelnöke.

A vállalkozóknak az is gondot okozott, hogy megtalálják a módját, hogyan finanszírozzák a születőben lévő induló vállalkozásaikat. Mivel a legtöbb nő számára a banki hitelek elérhetetlenek, a 4000 dollár értékű utalványok adása volt a kulcs ahhoz, hogy vállalkozásuk beinduljon. De azon túl, hogy ez a támogatás elindította őket a személyes siker felé vezető úton, sok nőnek segített abban is, hogy felépítsék az őket felkaroló közösségeket.