Šamina Singh

Shamina Singh je osnivačica i predsjednica Mastercard Centra za uključivi rast i izvršna potpredsjednica za održivost u Mastercardu, gdje vodi globalnu strategiju društvenog i ekološkog utjecaja tvrtke. Kao članica Upravnog odbora Mastercarda, oslanja se na više od dva desetljeća iskustva u javnom i privatnom sektoru kako bi ujedinila investitore, kreatore politika, vladu i utjecajne lidere s ciljem unapređenja društvenih i poslovnih rezultata vođenih privatnim sektorom koji oblikuju uključiva i utjecajna gospodarstva. Njezin međufunkcionalni stil vođenja prepoznali su American Banker i Financial Times. 

Od pokretanja Centra 2014. godine, Shamina je iskoristila snagu Mastercardovih podataka, tehnologije, kapitala i stručnosti kako bi unaprijedila uključiv i održivi gospodarski rast diljem svijeta.  Mastercard i Centar pokazuju kako privatni sektor može predvoditi poslovanje i utjecati na rezultate zajedno s vladama, neprofitnim organizacijama i istraživačima. Ova strategija „činiti dobro čineći dobro“ dobila je priznanje od Fast Companyja, Fortunea, Newsweeka, The Wall Street Journala i Forbesa.

S karijerom koja obuhvaća četiri američke predsjedničke administracije i tri tvrtke s Fortune 500 liste, Shamina je obnašala visoke dužnosti u Bijeloj kući i Zastupničkom domu SAD-a. Ona je stipendistica Henry Crown Instituta Aspen, predsjednička stipendistica za vodstvo i alumna Programa mladih globalnih lidera Svjetskog ekonomskog foruma.

Shamina trenutno služi u upravnom odboru Azijsko-američke zaklade (TAAF) i u savjetodavnim odborima data.org, Okta for Good, stipendija za civilno društvo Instituta Aspen i inicijativa CGAP-a za financijsku uključenost. Također je suradnica MIT Sloan Management Reviewa na temu odgovorne umjetne inteligencije.

Shamina ima diplomu prvostupnika znanosti sa Sveučilišta Old Dominion i magisterij javnih poslova sa škole Lyndon B. Johnson na Sveučilištu Texas u Austinu. Dobila je priznanja Alumni of Distinction od obje institucije.